שלום,
המקרה: עובדת שיצאה לחופשת מחלה בעקבות סרטן.
לאחר שניצלה את מכסת ימי המחלה המשיכה לחל"ת.
עובדת כ-10 חודשים.
1. האם ניתן לפטרה?
2. מהן זכויותיה בתקופת חל"ת?
3. האם זכאית לפיצויים?
תודה לכולם.
המקרה: עובדת שיצאה לחופשת מחלה בעקבות סרטן.
לאחר שניצלה את מכסת ימי המחלה המשיכה לחל"ת.
עובדת כ-10 חודשים.
1. האם ניתן לפטרה?
2. מהן זכויותיה בתקופת חל"ת?
3. האם זכאית לפיצויים?
תודה לכולם.